リバイブ・マネジメントは、隠れた才能・能力を輝かせるニューマネジメントの実践です

大成功する為に・・永続的な繁栄の為に・・ニューマネジメントの実践が

全社員参加型により全社員の隠れた才能・能力を輝かせます。

部下を変えてやろう・・・なんて思っている間は善い環境は出来ません。

先ずは、自分の夢・ビジョンが必須となります。

店長さんなら「自分のお店を・・こうしたい」

部門責任者なら「自分の部門を・・こうしたい」

この想いの基にあるのが、個人の夢（仕事と生活）です。

全ては、夢から成り立ちます。そして、夢の公開です。

公開することで、信念が哲学にも深化します。

揺るがない信念を持つ為に、セルフイメージが大切になります。

自分を信じて深化させましょう。

相手の喜びが自分の喜びです。

部下の成長が自分の喜び、部下の夢実現を支援し続けるメンターになりましょう。

メンティーからメンターへと進化することで、自分の壁を乗り越えられます。

２泊３日のニューマネジメント国内研修

第５回　ハローデイ感動フォーラム研修ツアーが無事に終了致しました。

全国から５０名の参加者の皆様は、リバイブされました。