売場はリバイブさせようを合言葉に2011年度は本格的なサポートメニューが豊富になります。

今あなたの会社は「まるポジ」ですか?

会社がまるごと　ポジティブになれば売場が輝きます。

人財育成で重要なのは、働く全員を笑顔で元気で前向きな仲間を増やすことです。

その基になるのがポジティブ思考の醸成です。

生涯ポジティブに生きる私は、永年にわたり人のモチベーションを研究し30年が経過します。日本及び海外での成功事例の基は、全て人です。

人間力に磨きをかけるみことは、企業が永続的に繁栄する為に必要な事です。

収益を改善する為には、ポジティブ思考が重要なポイントになるわけです。

それは、トップダウンとボトムアップの融合です。

風物とは、店舗に訪問した時の雰囲気です。なんとなく善い店舗は、空気が違うのです。

また来たくなる店舗は、善い雰囲気が漂っています。

それを創るのは、働く全員のポジティブな行動から溢れるのです。

全社員がポジティブ思考で、生きる人としての原点が成功のポイントです。

人事部は、2011年度は考え方のチェンジです。その意味を理解しなければ成功はありません。収益を改善する為にも、新たなことにチャレンジする年にすることをお勧め致します。重要なポイントです。人事部必見です。

リバイブ・マネジメント&リバイブ・マーチャンダイジングを実践させましょう。